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Ratgeber · Methoden aus der Ausbildungspraxis

Ratgeber für Ausbildung und Personalentwicklung

Methoden, die im Ausbildungsalltag funktionieren: von Coaching-Techniken für Gespräche mit Azubis über Preboarding und Stellenanzeigen bis zur strategischen Personalentwicklung. Kostenlos und ohne Anmeldung.

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  • 12 Artikel
  • Von Jan Achnitz
  • Kostenlos lesbar
Notizbuch, Laptop und Kaffee auf einem runden Holztisch
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Praxiswissen für deinen Ausbildungsalltag

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  • Hand mit Kugelschreiber über Unterlagen neben einem Laptop
    Ausbildung planen und steuern

    Ausbildungsverwaltungssystem

    Warum der Druck auf die Ausbildungsverwaltung wächst, was digitale Systeme leisten und wie du den Markt einordnest, bevor du dich entscheidest.

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  • Jan Achnitz sitzt auf einem Hocker und erklärt mit einer Geste
    Personalentwicklung

    Strategische Personalentwicklung

    Was strategische Personalentwicklung bedeutet, woran sie in Unternehmen scheitert und mit welchen drei Grundschritten sie nachhaltig gelingt.

    3 Min. Lesezeit
  • Zwei Frauen im Gespräch an einem Tisch im Büro
    Azubis gewinnen und binden

    Persönlichkeitstests und Eignungsdiagnostik

    LPP, Insights Discovery, DISC und PMC im Erfahrungsbericht: Wie Persönlichkeitstests Potenziale sichtbar machen und wo ihre Grenzen liegen.

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  • Gruppe arbeitet gemeinsam an einem Tisch mit Laptop und Kaffee
    Personalentwicklung

    Gewohnheiten etablieren

    Warum gute Vorsätze scheitern und wie Gewohnheiten in Teams und Ausbildung dauerhaft greifen – mit einem Ansatz aus der Trainingspraxis.

    3 Min. Lesezeit
  • Zwei Personen geben sich über einem Schreibtisch die Hand
    Azubis gewinnen und binden

    Preboarding

    Zwischen Vertragsunterschrift und erstem Arbeitstag entscheidet sich die Bindung: Ziele, Maßnahmen und Erfahrungen aus der Ausbildungspraxis.

    5 Min. Lesezeit
  • Gruppe junger Leute lacht gemeinsam in die Kamera
    Azubis gewinnen und binden

    Stellenanzeigen für Azubis

    AIDA-Prinzip, sechs Kernbausteine und starke Hooks: So schreibst du Ausbildungsanzeigen, die zukünftige Azubis wirklich erreichen.

    5 Min. Lesezeit
  • Hände kleben bunte Haftnotizen an eine Glaswand
    Coaching-Methoden

    Walt-Disney-Methode

    Träumer, Realist, Kritiker: Wie du mit drei Rollen Ideen entwickelst, prüfst und Auszubildende zu eigenen Lösungen führst.

    3 Min. Lesezeit
  • Junge Frau im Gespräch mit ihrem Vorgesetzten am Schreibtisch
    Coaching-Methoden

    Skalierungsfragen im Coaching

    Wie Skalierungsfragen Einschätzungen greifbar machen und Gespräche mit Auszubildenden auf den nächsten konkreten Schritt lenken.

    3 Min. Lesezeit
  • Junge Frau mit Locken blickt nachdenklich nach oben
    Coaching-Methoden

    Wunderfrage im Coaching

    Wie die Wunderfrage den Blick vom Problem auf die Lösung lenkt – mit einem Gesprächsbeispiel aus der Ausbildung und Tipps für den Einsatz.

    3 Min. Lesezeit
  • Klemmbrett und Zange auf einem hellen Holztisch
    Coaching-Methoden

    Methodenkoffer

    Skalierungsfragen, Walt-Disney-Methode, Wunderfrage, Future Pace und Reflexionsfragen: die Coaching-Werkzeuge, die im Ausbildungsalltag tragen.

    3 Min. Lesezeit
  • Zwei Kolleginnen im angeregten Gespräch
    Personalentwicklung

    5 Axiome von Watzlawick

    Die fünf Grundregeln der Kommunikation von Paul Watzlawick verständlich erklärt und für Gespräche im Betrieb nutzbar gemacht.

    4 Min. Lesezeit
  • Frau hält einen Vortrag, im Publikum meldet sich jemand
    Personalentwicklung

    Was ist Rhetorik?

    Definition, Ursprung und die drei Säulen nach Aristoteles: Was Rhetorik ausmacht und wie du sie Schritt für Schritt lernst.

    3 Min. Lesezeit
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Zahlen und Fakten

Der Ratgeber auf einen Blick

  • Der Ratgeber von Bildungsreif umfasst 12 Artikel zu Coaching-Methoden, Ausbildungsplanung, Azubi-Gewinnung und Personalentwicklung.
  • Autor der Artikel ist Jan Achnitz, ehemaliger Ausbildungsleiter und Dozent in den IHK-Lehrgängen von Bildungsreif.
  • Jeder Artikel beginnt mit einer kurzen Antwort und endet mit häufigen Fragen; alle Inhalte sind kostenlos und ohne Anmeldung lesbar.
  • Ergänzend bietet die Ausbildungstoolbox kostenlose Vorlagen wie Onboarding-Checkliste, Einarbeitungsplan und Probezeitbeurteilung.
Häufige Fragen

Was du über den Ratgeber wissen willst

Für wen ist der Ratgeber gedacht?

Für Ausbilderinnen und Ausbilder, Ausbildungsleitungen und alle, die in Personal und Ausbildung Verantwortung tragen. Die Artikel erklären Methoden und Zusammenhänge so, dass du sie direkt im Ausbildungsalltag einsetzen kannst.

Welche Themen behandelt der Ratgeber?

Vier Rubriken: Coaching-Methoden wie Walt-Disney-Methode, Wunderfrage und Skalierungsfragen; Ausbildung planen und steuern; Azubis gewinnen und binden, etwa mit Preboarding und besseren Stellenanzeigen; sowie Personalentwicklung und Kommunikation.

Kostet der Ratgeber etwas?

Nein. Alle Artikel sind kostenlos und ohne Anmeldung lesbar. Auch die Vorlagen der Ausbildungstoolbox sind kostenlos.

Wer schreibt die Artikel?

Jan Achnitz, Gründer von Bildungsreif. Er war Ausbildungsleiter in einem Marburger Industriebetrieb und unterrichtet heute in den IHK-Lehrgängen Coach für betriebliche Ausbildung und Manager Strategische Ausbildung.

Wie vertiefe ich die Methoden aus dem Ratgeber?

Im IHK-Zertifikatslehrgang Coach für betriebliche Ausbildung übst du Coaching-Methoden an Fällen aus deinem Betrieb. Strategische Themen wie Ausbildungsmarketing, Kennzahlen und Personalentwicklung behandelt der Lehrgang Manager Strategische Ausbildung.

Was ist die Ausbildungstoolbox?

Eine Sammlung kostenloser Vorlagen für den Ausbildungsalltag: Onboarding-Checkliste, Einarbeitungsplan, Einarbeitungsbeispiele, Interessenstest, Gefühlsnavigator, Ausbildungsnavigator und Probezeitbeurteilung.

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Im IHK-Lehrgang Coach für betriebliche Ausbildung übst du Coaching-Methoden an Fällen aus deinem eigenen Betrieb, mit persönlicher Begleitung und IHK-Zertifikat.

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Bildungsreif Ausbildungscommunity Vorlagen, Methodenkoffer und Austausch mit Ausbildungsverantwortlichen. Mehr erfahren Manager Strategische Ausbildung (IHK) Ausbildung strategisch planen, steuern und messbar machen. Mehr erfahren Coach für betriebliche Ausbildung (IHK) Coachingmethoden für Gespräche, Motivation und Konflikte im Ausbildungsalltag. Mehr erfahren Beratung im Ausbildungsmanagement Kostenlose Ausbildungsanalyse: Zielbild, Struktur und Steuerung. Mehr erfahren IHK-Lehrgänge im Vergleich Fünf Stufen vom ersten Zugang bis zum IHK-Zertifikat. Mehr erfahren Über uns Gründer Jan Achnitz, das Team und die Dozentinnen und Dozenten. Mehr erfahren
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